人才賦能，組織激活！茂碩電源全面啟動EHR人力資源管理系統

隨著公司不斷發展壯大，對人才管理的各項需求日益增加，為進一步推動茂碩電源及所屬各子公司人力資源數字化轉型升級，最大限度發揮人力資源管理對業務發展的支持功能，提高管理效率，實現公司內部的智慧協同，公司全面部署上線了EHR人力資源管理系統，助力企業高質量發展！

EHR系統利用數字化、信息化手段管理企業人力資源流程，將管理人員和HR從日?，嵥楣ぷ髦薪夥懦鰜?，將更多精力用于企業人力資源管理和決策，促進企業的持續高效運營。

茂碩電源EHR系統同時啟用PC端及移動端，主要包括招聘管理、組織人事管理、假勤管理、薪酬管理四大功能模塊，并通過員工自助及管理層自助實現系統全員應用。EHR系統與OA系統、企業微信、外部采購及上下游協作等應用系統有效聯動與集成，形成一套覆蓋公司全體成員的全場景、全流程的移動版人力資源數字化系統，真正做到讓數字化落地到每個人、每個流程、每次協同、每個場景。

· 可視化的組織管控

按層級穿透式的展現組織全貌，清晰追溯歷史節點的組織人崗全部數據。

· 智能高效的員工管理

實現員工職業生命周期管理，360°聚合員工數字檔案，入職、轉正、調崗、離職等異動信息均可自動歸檔。

· 實時量化的數據

實時調取單位及個人的人事信息，實現實時可量化的數據處理。

· 敏捷的統計分析

實現多角度、多維度的人員結構分析、考勤/薪酬統計和人力洞察等。

· 便捷的自助服務

實現員工對個人信息的快捷查詢、自助信息采集、各類人資流程自助申請。

· 移動化的應用

實現移動端隨時隨地查看人員簡歷，推進各項人資事務，享受人力資源管理的便捷服務。

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本次EHR人力資源管理系統的全面成功上線，對于推動茂碩電源的戰略發展具有非凡的意義。借助信息系統構建的數字化人才管理機制，將為公司帶來人才與管理上廣泛深度的連接與協同，助力公司人力資源管理工作邁向新臺階，同時將進一步推動公司的數字化轉型和精細化管理，使組織更開放、更高效、更具價值創造力！